Le Droit Individuel à la Formation (DIF)
Nouveau droit, le DIF permet au salarié d’acquérir un nombre d’heures de formation cumulables sur plusieurs années et de les utiliser à son initiative avec l’accord de son employeur.
Le DIF repose sur le principe de négociation entre le salarié et l'employeur quant à la nature de la formation et les bénéfices attendus.
Comment calculer le droit individuel à la formation ?
Les modalités de calcul des droits varient selon la branche professionnelle.
Les modalités de calcul des droits pour les salariés à temps plein
Elles varient selon la branche professionnelle.
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Nombre d'heures DIF acquises par année civile |
Plafond | Année 2004 (entrée en application) | |
| Commerces de gros - CCN 3044 | 21 heures | 126 heures | 14 heures |
| Commerce de gros des tissus, tapis et linge de maison - CCN 3047 | 21 heures | 126 heures | 14 heures |
| Import-export - CCN 3100 | 21 heures | 126 heures | 14 heures |
| Bonneterie, lingerie -CCN 3148 | 20 heures | 120 heures | - |
| Négoce de matériaux de construction - CCN 3154 | 20 heures | 120 heures | 13 heures |
| Négoce et industrie des produits du sol, engrais et produtis connexes - CCN 3165 | 20 heures | 120 heures | 13 heures |
| Industrie et commerces en gros des viandes - CCN 3179 | 20 heures | 120 heures | 20 heures |
| Oeufs et industries en produits d'oeufs - CCN 3184 | 20 heures | 120 heures | 20 heures |
| Expédition et exportation de fruits et légumes - CCN 3233 | 20 heures | 120 heures | 14 heures |
| Négoce de bois - CCN 3287 | 20 heures | 120 heures | 14 heures |
Le cas particulier des salariés à temps partiel ou en CDD
Pour les salariés travaillant à temps partiel ou en contrat à durée déterminée (CDD), le nombre d'heures acquises est calculé, en principe, au prorata temporis, c'est-à-dire proportionnellement au temps travaillé. Exemples :
- une personne employée à mi-temps acquiert la moitié du quota d'heures annuel.
- un salarié en CDD du 1er avril au 31 décembre d'une année N acquiert 9/12ème du quota d'heures annuel.
Attention ! Il existe des régles particulières selon les branches.
Pour ne pas vous tromper, contactez votre délégation régionale Intergros.