Le «contrat en alternance» permet de mieux faire face aux nouveaux enjeux dans le domaine du recrutement. Explications de Michel Mourgue-Molines, directeur Général d' Intergros, l'OPCA des entreprises du commerce de gros et de la distribution des produits surgelés et des glaces.

Le contrat en alternance pour renforcer les équipes

Source :

Le Monde Du Surgelé du samedi 1 novembre 2014 - N° Page : 40-41

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Publié le 03.12.14Lire la suite

C’est maintenant que se décide le recours à l’alternance : En optant pour le contrat de professionnalisation, vous faîtes le choix d’adapter de nouveaux collaborateurs aux spécificités de vos métiers et renouvelez les savoir-faire de votre entreprise. Ce contrat d’embauche offre une véritable souplesse assortie d’aides financières et d’une simplification administrative, atouts supplémentaires pour l’entreprise. Michel Mourgue-Molines, Directeur d’Intergros, l’OPCA des grossistes en matériel de décoration, vous présente ce dispositif de formation.
 

C’est maintenant que se décide le recours à l’alternance !

Source :

Newsletter ECHO-DECO de la FND de novembre 2014

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Publié le 13.11.14Lire la suite

La FFQ a tenu son Assemblée Générale Ordinaire le 23 octobre dernier au Victoria Hall à Lyon. Au cours de cette Assemblée, le rapport moral et financier 2013 ont été approuvés à l' unanimité des participants. La réforme de la formation professionnelle présentée par Intergros.

La FFQ en assemblée générale

Source :

BBI - Bricolage Bâtiment Industrie du samedi 1 novembre 2014 - N° Page :14-15

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Publié le 03.12.14Lire la suite

Le CTIFL, avec le soutien d'Intergros, dispensera 4 formations spécifiques au secteur des fruits et légumes sur le MIN de Rungis, à partir du 29 octobre et jusqu'à la fin de l'année.

4 formations spécifiques fruits et légumes sur Rungis

Source :

Végétable du 20 octobre 2014

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Publié le 21.10.14Lire la suite